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护士,请你在晨会交接时注意用书面语言
2021-10-18发布 来源: 浏览:

话题

       早晨科室晨会的时候,护士长阿雅听着听着就皱起了眉头:她发现科室护士在交班报告时,各个都是用本地语言交班,而且语言口语化很严重。更有甚者,有的护士明明几句话就能交接清楚的事,却说话磕磕绊绊、语无伦次,听上去很没有水平。真想上去就当着全科医护人员的面给她指出来,又有些担心让她下不来台,伤了这些护士的自尊。该怎么办,才能扭转护士交接班存在的问题呢?

养老院以及医院护理院都应该精神起来


点评

      科室里每天早八点都要召开的晨会集体交接班,要由夜班护士进行书面和口头交班,这是一天之内,最能展现护士精神风貌和工作水平的时刻,可有的护士却放松自己的要求,事先不做功课不说,交班时这么正式的场合,却口语化,不使用规范的医学术语,随意应付,交接班表现得很没有水平,当事护士自身认识不到存在的问题


为什么会出现这种情况?

现在的护士交班已经简化了,不要求各科护士书写繁长的护士交班报告,晨会交班时,夜班护士只要简明的交代一下出入院、手术、危重人数,以及简要交接重点病人和注意事项即可,有的科室没有专门的书面交班报告或只有简写的疾病报告。存在医护人员交班水平下降的这种情况,说明平时科室管理层对医护人员的要求不高,或是未发现存在的情况和问题,科室医护人员有晨会交接班较为规范和标准,但当她看到有的医生或护士交班时随意而轻松,就不知不觉的也放松了对自己的要求。年轻医护人员看高年资医护交接班时这样,科主任、护士长也没说什么,就开始有样学样,久而久之,就出现了科室医护人员交班这样一个比一个“土”、一个比一个随意的现象

在科室晨会集体交接班这个严肃而正式的公众场合和时间段,如此交接班,显然是不妥当的。即使医生们放松对自己的要求,但护士们也不能随波逐流

护士长阿雅看出了问题,虽然她并没有当面给全科医护人员指出,但她仍要有所为,有所不为。作为科室护士,也要提升对自己的工作要求,以高标准、严要求来对待临床护理工作,以崭新的精神风貌和优质高效的护理工作水平,展现给大家,让全科人员对护士工作刮目相看

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